En esta tercera edición se mantiene la dotación de 55.000 euros, lo que los convierte en uno de los más importantes en este colectivo profesional. Su objetivo principal es “incentivar y motivar a las enfermeras y enfermeros en la elaboración y desarrollo de Proyectos de Investigación, así como otorgar visibilidad, difusión y trasferencia de conocimiento con las aportaciones de la profesión enfermera a los resultados de salud”.

Los premios arrancaron formalmente el pasado 12 de mayo, coincidiendo con el Día Internacional de las Enfermeras y en tan sólo cinco meses se ha logrado un gran éxito de participación. “Estamos muy satisfechos con la acogida que ha tenido esta tercera edición. Los trabajos aceptados, un total de 115, demuestran la clara apuesta que tienen nuestros profesionales por la investigación y por mejorar continuamente la calidad de la atención que prestan a la población, sobre todo porque recordemos que las enfermeras no disponen de horas para investigar, deben hacerlo a costa de su vida personal”, ha destacado Florentino Pérez Raya, presidente del CGE, impulsor de los premios.

Categorías

Por categorías, la que acumula un mayor número de proyectos aceptados es, nuevamente, el premio a la mejor tesis doctoral que haya sido leída y defendida en los últimos cinco años, al que optan un total de 36 propuestas, que concurren por los 5.000 € de premio con que está dotada esta categoría.

Entre los proyectos de investigación como tal, que optarán por la subvención de 10.000 € que concede cada una de las cinco categorías restantes, la que ha reunido un mayor número de propuestas aceptadas es la correspondiente al Ámbito Familiar y Comunitario, con 27 trabajos, seguido del Ámbito Hospitalario, con 18, de las Jóvenes Promesas de la Investigación Enfermera, con 16 propuestas, el Ámbito Innovación con 11 y la categoría Otros Ámbitos ha tenido 7 trabajos aceptados.

En todos estos casos, los proyectos deberán ser originales, inéditos y en español, de nueva creación y tendrán un plazo máximo de dos años para su realización tras la concesión del premio. Precisamente el incumplimiento de este criterio es el que ha motivado la mayoría de los proyectos declarados no válidos. Además, no podrán haber obtenido ningún otro premio o ayuda. La investigadora principal deberá ser una enfermera colegiada, responsable de la ejecución científico-técnica y con vinculación laboral con la institución en la que se realice el proyecto. En el caso de proyectos en equipo, al menos la mitad de los integrantes deberán ser enfermeros colegiados. En el caso de las jóvenes promesas, el investigador principal ha de ser una enfermera/o menor de 35 años.

Comité de evaluadores

Todos los trabajos serán revisados por un comité de evaluadores de todas las comunidades autónomas, formado por un total de 87 profesionales con curriculum investigador y experiencia en revisión de proyectos que cubren todas las áreas de Investigación, Docencia, Gestión y Asistencia.

Este comité, que ya ha evaluado estos premios en ediciones anteriores, realizará una primera selección de trabajos finalistas. Cada evaluador revisará entre tres y cuatro trabajos y cada propuesta admitida será analizada por un mínimo de dos personas, en lo que se conoce como revisión por pares. Posteriormente, los finalistas designados por este comité serán sometidos al criterio del jurado de los premios, formado por profesionales de reconocido prestigio investigador, que será quien finalmente decida los ganadores de esta tercera edición.

La resolución del premio se dará a conocer durante un acto de entrega, pendiente de determinar, que se organizará en la sede del Consejo General de Enfermería en el que el proyecto ganador en cada uno de los ámbitos será presentado brevemente por los autores.

Fomento de la investigación

Estos premios forman parte de la decidida apuesta por la investigación enfermera del CGE y que ya quedó reflejada en los presupuestos aprobados en la Asamblea General de diciembre de 2022. En ellos, se recoge una partida global de dos millones de euros anuales –con un montante global de casi siete millones en los últimos tres años, la mayor cifra de la historia– destinada a fomentar la investigación y desarrollar proyectos científicos y profesionales para conseguir un mayor avance y desarrollo de la profesión en todos sus ámbitos competenciales.